Ngày 30/01/2016, Công ty Than Hạ Long - TKV đã tổ chức Hội nghị đại biểu người Lao động năm 2016 và tổng kết SXKD năm 2015. Về dự Hội nghị có đ/c Nguyễn Ngọc Cơ – Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn TKV – Giám đốc TTĐHSX tại Quảng Ninh; Đ/c Lê Thanh Xuân – Phó Chủ tịch Công đoàn TKV, các đồng chí lãnh đạo Công ty và trên 300 đại biểu đại diện cho 4844 CBCNV& LĐ Công ty đã về dự.

Ngày 08/01/2016, Công ty Than Hạ Long – TKV tổ chức Hội nghị tổng kết công tác Kỹ thuật – An toàn – Vệ sinh lao động năm 2015, triển khai nhiệm vụ năm 2016.

Thực hiện Thông báo số: 7977/THL – HL ngày 30/11/2015 của Giám đốc Công ty về kế hoạch làm việc ngày Chủ nhật 06/12/2015 – Ngày an toàn của Công ty. Với mục đích là các Tập thể, cá nhân toàn Công ty tổng vệ sinh trong và ngoài lò, nơi làm việc, sinh hoạt; khắc phục tồn tại trong công tác An toàn – Vệ sinh lao động. Ngày 06/12/2015 đã có sự tham gia hưởng ứng tích cực của CBCNV Công ty Than Hạ Long. Các tập thể, cá nhân đã thực hiện các phần việc được giao đảm bảo khối lượng, chất lượng với khí thế nhiệt tình tích cực. Mọi người đều phấn khởi vì được tham gia góp phần vào việc xây dựng môi trường làm việc, sinh hoạt đảm bảo an toàn, vệ sinh, sạch đẹp, từng bước nâng cao chất lượng cuộc sống của CBCNV Công ty.

Ngày 09/02/2015, tại Trung tâm tổ chức Hội nghị, Công ty Than Hạ Long- TKV đã tổ chức Hội nghị đại biểu người Lao động năm 2015. Hội nghị được tổ chức nhằm kiểm điểm, đánh giá rút kinh nghiệm hoạt động SXKD và thực hiện Nghị quyết Hội nghị đại biểu NLĐ năm 2014; triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2015. Đ/c Ngô Hoàng Ngân – Bí thư Đảng ủy Than Quảng Ninh, Phó Tổng giám đốc Tập đoàn TKV; Đ/c Lê Thanh Xuân – Phó Chủ tịch Công đoàn TKV; Đ/c Bùi Văn Ngợi – UVBCH Đảng bộ Than Quảng Ninh – Bí thư Đảng ủy Công ty và các đ/c lãnh đạo Công ty cùng 301 đại biểu đại diện cho 4628 CBCNV& LĐ Công ty Than Hạ Long đã về dự.

Tích cực phát huy vai trò xung kích tình nguyện của tuổi trẻ trong việc giữ gìn và bảo vệ môi trường, tích cực hưởng ứng phong trào “Sáng – Thoáng – Xanh – Sạch – Đẹp, đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động” mà Công ty đang phát động. Trong đợt thi đua Chiến dịch 90 ngày đêm cuối năm 2014, đoàn viên thanh niên thuộc các Chi đoàn Khu vực Tân Lập – Công ty Than Hạ Long đồng loạt ra quân dọn vệ sinh môi trường trong “Ngày Chủ nhật xanh” với sự tham gia của đông đảo đoàn viên thanh niên.

Đoàn NTQC Công ty Than Hạ Long - TKV tham gia Hội diễn Nghệ thuật quần chúng TKV năm 2014 chào mừng kỷ niệm 20 năm thành lập Tổng Công ty Than Việt Nam (nay là Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam) 10/10 /1994 – 10/10/2014 tại Cung Văn hóa Lao động Việt - Nhật, TP Hạ Long, tỉnh Quảng Ninh diễn ra từ ngày 22/9 – 26/9/2014.

Sáng ngày 28/7/2014, tại Trung tâm tổ chức Hội nghị Công ty Than Hạ Long – TKV, Công đoàn Công ty Than Hạ Long đã long trọng tổ chức Lễ kỷ niệm 85 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 -:- 28/7/2014) và đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba.

Sáng ngày 8/6/2014, Công đoàn Công ty than Hạ Long - TKV đã tổ chức Lễ tuyên dương công nhân lao động xuất sắc tiêu biểu. Tới dự có đồng chí Nguyễn Xuân Hán - Phó Chủ tịch Công đoàn TKV; đồng chí Nguyễn Văn Hòa - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh; lãnh đạo LĐLĐ thành phố Cẩm Phả, lãnh đạo Công ty than Hạ Long và 100 công nhân lao động xuất sắc tiêu biểu.

Ngày 11/2/2014, Công ty Than Hạ Long - TKV đã tổ chức Hội nghị người lao động năm 2014. Tới dự và chỉ đạo có đồng chí Phạm Văn Mật - Thành viên HĐTV Tập đoàn; đồng chí Đỗ Đình Hiền - Chủ tịch Công đoàn TKV; đồng chí Đặng Thanh Hải - Phó TGĐ, Giám đốc Trung tâm ĐHSX tại QN; các Ban SXT, LĐTL; lãnh đạo Công ty và 300 đại biểu đại diện cho gần 5.000 CNVC-LĐ Công ty.

Vào những ngày cuối năm 2013, Đoàn TN Công ty than Hạ Long đã vinh dự đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba của Chủ tịch Nước trao tặng - một vinh dự lớn lao với không chỉ tuổi trẻ Công ty mà đằng sau đó là cả sự nỗ lực, quyết tâm của một đơn vị còn bộn bề gian khó.

Xin trân trọng giới thiệu toàn văn bài phát biểu của đồng chí Bùi Văn Ngợi – UV BCH Đảng bộ Than Quảng Ninh, Bí thư Đảng ủy Công ty Than Hạ Long tại Lễ đón nhận Huân chương lao động hạng ba, tổng kết công tác đoàn và phong trào thanh thiếu nhi năm 2013 của Đoàn thanh niên Công ty được diễn ra sáng ngày 26/12/2013.

Sáng 26/12/2013, Đoàn TN Công ty than Hạ Long đã long trọng tổ chức Lễ đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba của Chủ tịch Nước trao tặng và tổng kết công tác Đoàn, phong trào TTN năm 2013. Tới dự có đồng chí Hoàng Bá Nam-Uỷ viên Ban thường vụ TW Đoàn, Bí thư Tỉnh đoàn QN; đồng chí Ngô Hoàng Ngân-Phó TGĐ Vinacomin, Bí thư Đảng ủy Than QN; đồng chí Lê Quang Thành-Uỷ viên BCH TW Đoàn, Bí thư Đoàn Than QN; các đồng chí Bí thư Thành đoàn Cẩm Phả, Bí thư Đoàn TN các cơ sở thuộc Đoàn Than QN vùng Hạ Long, Cẩm Phả; lãnh đạo Công ty than Hạ Long, các đồng chí nguyên Bí thư, Phó Bí thư Đoàn Công ty và cán bộ ĐVTN xuất sắc.

Đến thời điểm hiện tại, Than Hạ Long là đơn vị 2 cấp đầu tiên trong Tập đoàn đã thực hiện lộ trình tái cơ cấu của mình được hơn một tháng. Vậy công việc này đã được đơn vị thực hiện thế nào, tâm lý người lao động ra sao? Sau đây là ghi nhanh của PV Tạp chí Than - Khoảng sản Việt Nam...

Một trong những điểm đáng ghi nhận của Xí nghiệp Than Tân Lập - Công ty Than Hạ Long thời gian qua chính là việc đơn vị đã tăng cường, đẩy mạnh đầu tư cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động, đặc biệt là thợ lò.

Nhằm động viên tinh thần và thành tích của công nhân lao động đã đạt được trong năm 2012 và 5 tháng đầu năm 2013, sáng ngày 6/6 /2013 nhân dịp hoạt động “Tháng công nhân” năm 2013, Công đoàn Công ty Than Hạ Long đã tổ chức lễ tuyên dương công nhân xuất sắc tiêu biểu.

Người trong Tập đoàn vẫn biết, Than Hạ Long là một trong những đơn vị điển hình khó khăn về tài nguyên, diện sản xuất phân tán, nhỏ lẻ, nhiều xí nghiệp hiện đang trong tình trạng tài nguyên gần cạn kiệt. Song Than Hạ Long cũng được biết đến như là đơn vị vượt khó điển hình của Vinacomin.

Xí nghiệp Than Khe Tam (XN) hiện có trên 1000 lao động, làm việc tại 4 công trường sản xuất phân tán, cách xa nhau: Đông Bắc Ngã Hai (Cẩm Phả), Tây Ngã Hai (Hoành Bồ), Khai trường Đá Bạc và Khai trường Tây Khe Sim. Tuy nhiên, phát huy tốt dân chủ ở cơ sở, Công đoàn cùng với ban lãnh đạo XN đã tạo được sự đồng thuận, đoàn kết cao trong tập thể CBCN, phấn đấu thực hiện tốt nhiệm vụ SXKD.

Nhiều năm nay, nhằm đảm bảo công tác an toàn và vệ sinh lao động trong sản xuất, Xí nghiệp Than Khe Tam đã quan tâm cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động đặc biệt cho khu vực sản xuất hầm lò. Trong đó bao gồm đầu tư mở rộng hệ thống cảnh báo khí mê tan, hệ thống quan trắc khí CO, máy đo khí cầm tay, thực hiện đầy đủ chế độ huấn luyện định kỳ, huấn luyện mới, huấn luyện công nghệ cho công nhân theo đúng quy định và đảm bảo chất lượng tốt.

Ở Công ty than Hạ Long, lao động nữ chiếm tỷ lệ 12% tổng số lao động toàn Công ty, trong đó 100% là đoàn viên công đoàn. Lấy nhiệm vụ xây dựng chuẩn mực người phụ nữ Việt Nam "no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc" và hoạt động phong trào "Giỏi việc nước, đảm việc nhà", phong trào "phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc", "học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh" làm trọng tâm công tác vận động nữ CNVC Công ty, thời gian qua, phong trào nữ công ở Than Hạ Long diễn ra rất sôi sổi.

Hưởng ứng phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”, 5 năm qua, Công ty than Hạ Long đã có trên 3.000 người tham gia phong trào với hơn 700 sáng kiến được áp dụng vào sản xuất, công tác, giá trị làm lợi 55 tỉ đồng.